Версия для слабовидящих

ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ КГУ
«УПРАВЛЕНИЕ ЗЕМЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ
акимата Жамбылской области»

Режим работы: с 09.00 до 19.00, обед 13.00-15.00 
Выходные: Суббота, Воскресенье
ул. Колбасшы Койгельді 83
схема проезда
+7 7262 54 13 97
обратная связь
jer_jambul@mail.ru

Объявление внутреннего конкурса для занятия вакантных административных государственных должностей

Общие квалификационные требования к участникам внутреннего конкурса:

К административным государственным должностям категории D-О-2 устанавливаются следующие требования:

послевузовское или высшее образование;

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, либо не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее четырех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

6) наличие ученой степени;

7) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами;

8) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.

К административным государственным должностям категории D-О-3 устанавливаются следующие требования:

 послевузовское или высшее образование;

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее одного года стажа работы на государственных должностях;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;

3) не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

6) наличие ученой степени;

7) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.


Должностной оклад административного государственного служащего

Категория Должностной оклад в зависимости от выслуги лет
               от тенге        до тенге
D-O-2 163166 220682
D-O-3 126357 170599

 

Коммунальное государственное учреждение «Аппарат акима Жамбылской области»  (индекс 080008, г.Тараз, проспект Абая, №125, каб. 401, 402, телефоны для справок: 8(7262)453468, 433630, факс: 454628, e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. (Максимально допустимый размер файлов электронной почты: память вложенных файлов не должна превышать 20 мегабайтов (при превышении 20 мегабайтов, рекомендуется отправить несколькими сообщениями).Прикрепленные файлы в облачных сервисах (таких как облако mail, google диск, yandex диск и т.д.) приниматься не будут (Согласно пункту 128 постановления  Правительства Республики Казахстан от 20 декабря 2016 года № 832) объявляет внутренний конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»:

 1. Заместитель руководителя управления сельского хозяйства акимата Жамбылской области, категория D-О-2, 1 единица, № 01-04.   

Функциональные обязанности: организация исполнения решений, распоряжений акима области и его заместителей, поручений и приказов Министерства сельского хозяйства Республики Казахстан, решений коллегий, приказов и организация выполнения намеченных мероприятий руководителя управления, связанных с развитием аграрной отрасли, производством сельскохозяйственной продукции, организация выполнения задач по переработке сельскохозяйственной продукции, связанных с техническим оснащением отрасли и другими вопросами, связанными с этой отраслью, контроль за ведением делопроизводства на государственном языке подчиненными ему отделами и контроль за проверкой писем и жалоб, касающихся отрасли; контроль за надлежащим исполнением и соблюдением требований Правил субсидирования затрат перерабатывающих предприятий на закуп сельскохозяйственной продукции для производства продуктов ее глубокой переработки, по области совместно с местными исполнительными органами района проводит работу по сельским кооперативам. Взаимодействует с организациями, предприятиями и учреждениями, входящими в сферу АПК, местными исполнительными органами, координирует работу в данном направлении. Руководство формированием и развитием маркетинговой деятельности в агропромышленном производстве, способствуя формированию и развитию рыночной инфраструктуры в аграрном секторе, контроль за эффективным использованием финансовых ресурсов, выделенных на государственное финансирование, и надлежащим исполнением и соблюдением требований Правил субсидирования затрат перерабатывающих предприятий на закуп сельскохозяйственной продукции для производства продуктов ее глубокой переработки; участие в разработке программы социально-экономического развития региона по вопросам занятости; Контроль за организацией работой согласно правил Программ «Продуктивная занятость и поддержка массового предпринимательства на 2017-2021 годы», «Субсидирование затрат ревизионных союзов сельскохозяйственных кооперативов на проведение внутреннего аудита сельскохозяйственных кооперативов» и контроль за осуществлением деятельности по стандарту государственной услуги «Субсидирование операционных расходов микрофинансовых организаций" и "Комиссия по гарантированию микрокредитов» в соответствии с требованиями законодательства, а также координация, организация и контроль работы по проекту улучшения доходов населения области; Осуществление контроля за выполнением утвержденных плановых показателей в рамках проектного управления. Взаимодействие с областными управлениями, департаментами, областными филиалами дочерних акционерных обществ, входящих в состав Национального управляющего холдинга «КазАгро», АО «НК» Социально-предпринимательская корпорация» Тараз». Организация работ по развитию отрасли животноводства; контроль за работой племенных хозяйств, содействие повышению их эффективности и увеличению объемов производства продукции; Контроль за освоением средств по программам субсидирования, выделяемым для отрасли животноводства; Осуществляет руководство отделами животноводства, переработки сельскохозяйственной продукции, развития сельскохозяйственных кооперативов и территорий, микрофинансирования. Непосредственное участие в осуществлении программ и мероприятий, направленных на развитие системы производства в сфере переработки сельскохозяйственной продукции, оснащение ее новыми технологиями, внедрение в производство системы менеджмента качества, реализацию кластерных инициатив и привлечение в данную отрасль инвестиций, эффективное использование выделенных финансовых ресурсов; В отсутствие заместителя руководителя управления исполнение его обязанностей возлагается на одного из заместителей руководителя управления.  Контроль и организация работы исполения плана мероприятий охраны труда и  правил внутреннего коллективного трудового порядка и безопасности труда работников.  Соблюдение Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан.

Требования к участникам конкурса: образование - в сфере сельского хозяйства и биоресурсов   или в сфере  бизнеса, управления и права или в сфере естественных наук, математики и статистики или в сфере инженерных, обрабатывающих и строительных отраслей.   Специальность: в сфере сельского хозяйства и биоресурсов (общая) или экономика или менеджмент или учет и аудит или финансы или государственное и местное управление или маркетинг или статистика или мировая экономика или в области ветеринарии (общая) или биотехнология или технология продовольственных продуктов или технология перерабатывающих производств (по отраслям).

Знание «Стратегии «Казахстан-2050» - новый политический курс состоявшегося государства», Кодексов Республики Казахстан: Трудовой, Бюджетный, Земельный, Лесной, Водный, Предпринимательский,  Законов РК «О сельскохозяйственных кооперативах», «О государственном регулировании развития агропромышленного комплекса и сельских территорий», «О государственных закупках», «О зерне», «О семеноводстве», «О карантине растений», «Об обязательном страховании в растениеводстве», «О племенном животноводстве», «О ветеринарии», а также нормативно-правовых актов регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации государственных должностей данной категории.

2. Руководитель отдела учета земель управления земельных отношений акимата Жамбылской области, категория D-О-3, 1 единица, 03-1.

Функциональные обязанности: реализация единой государственной политики в сфере регулирования  земельных отношений; совместная работа с государственными органами и другими органами областного масштаба в области регулирования земельных отношений, регулирование согласно земельного законодательства; контроль за исполнением распоряжений и постановлений акима области; контроль за выполнением стратегического и срочных планов, за правильным исполнением решений и  их регистрацией, за использованием выделенных бюджетных денежных средств, правонарушениями и их профилактикой; подготовка предложений по переводу из одного вида в другой сельскохозяйственных угодий; выявление неиспользуемых, а также используемых нарушая законодательство Республики Казахстан  земель,  представление информации по этим нарушениям в областные территориальные органы по управлению земельными ресурсами, в органы по управлению земельными ресурсами городов республиканского значения и столицы; прием граждан, рассмотрение писем и заявлений; общий контроль за работой отдела, контроль за выполнением данных поручений, на основании сведений районов (городов, городов областного значения) формирование земельного баланса; контроль за выполнением стратегического и срочных планов, за правильным исполнением решений и  их регистрацией, за использованием выделенных бюджетных денежных средств, правонарушениями и их профилактикой; контроль за исполнением документов отдела.

                Требования к участникам конкурса: образование - в сфере сельского хозяйства и биоресурсов или инженерного, обрабатывающего и строительных отраслях. Специальность: агрономия или землеустройство или кадастр.

Знание «Стратегии «Казахстан-2050», Земельного кодекса Республики Казахстан и нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории.

 

 Необходимые для участия в конкурсе документы:

Для участия во внутреннем конкурсе представляются следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б".

2) послужной список государственного служащего по форме, утвержденной приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 октября 2016 года № 14 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 14436, опубликован 28 ноября 2016 года в информационно-правовой системе "Әділет"), заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Кандидаты могут предоставлять документы, подтверждающие наличие у кандидата стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям объявленной должности.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Документы должны быть представлены в аппарат акима Жамбылской области, находящиеся по вышеуказанному адресу в сроки приема документов (3 рабочих дня), который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" или портала электронного правительства "Е-gov" либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.

Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Жамбылской области, по адресу город Тараз, проспект Абая, №125 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.

Подача жалобы на решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение не позднее пяти рабочих дней со дня решения конкурсной комиссии, является основанием для приостановления действия решения конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) до принятия уполномоченным органом или его территориальным подразделением соответствующего решения по поступившей жалобе.

  Приложение 2 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса "Б"
  Форма
____________________________
(государственный орган)

Заявление

      Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей:   ______________________________________________________

__________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________

      С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

      Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.

      С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен ________________________________________________________

                                                 (да/нет)

       Отвечаю за подлинность представленных документов.

      Прилагаемые документы:

      ______________________________________________________________________________

      ______________________________________________________________________________

      ______________________________________________________________________________

      ______________________________________________________________________________

      Адрес_________________________________________________________________________

      Номера контактных телефонов: __________________________________________________

      e-mail: ________________________________________________________________________

     ИИН__________________________________________________________________________                ___________________________________________________________________________

             (подпись)            (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      "____"_______________ 20__ г.